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ASIGNACIÓN DE SALARIOS (NÓMINA)
Esta funcionalidad permite gestionar los salarios asignados a un empleado sea de forma individual o de forma masiva. De igual forma, le permite asignar los aumentos respectivos. Al dar clic, se genera la siguiente ventana:

ASIGNACIÓN DE SALARIOS
Esta funcionalidad permite gestionar los salarios asignados a un empleado. Al dar clic en esta opción, se despliega la siguiente pantalla en la que encontrará seis criterios de búsqueda: primer nombre, segundo nombre, primer apellido, segundo apellido, identificación y labor desempeñada ingrese alguno(s) o todos los criterios para la búsqueda y de clic en el opción Buscar.

Luego de generar la opción de búsqueda, el aplicativo le mostrará la siguiente ventana con el listado de empleados gestionados y la opción Enviar.

El usuario debe seleccionar uno de los registros existentes. Al dar clic en la opción, se genera la siguiente ventana y las opciones Agregar, Modificar, Eliminar y Detallar.

Opción Agregar
El usuario debe seleccionar el tipo de nómina. Debe ingresar un criterio de búsqueda o hacer clic directamente sobre el control de búsqueda de la lupa. A continuación, se visualiza información asociada. Seleccione el tipo de nómina que desea e ingrese el salario que se le asignará al empleado. Además, especifique la moneda en la cual se efectuará el pago, el tipo de salario, tipo de pago y tipo de rentención y, por último, chequee con un clic si se desea enviar volante de lo contrario no, (Información que no tiene gestión por el aplicativo). Tras ingresar estos datos, haga clic en Agregar y los datos serán procesados.

Opción Mdificar
El usuario debe seleccionar del listado desplegado en pantalla uno de los ítems para actualizar y hacer clic en Modificar. A continuación se muestran los datos asociados al ítem especificado, realice las modificaciones pertinentes y de clic en Modificar.
Opción Eliminar
Con la opción Eliminar, se debe seleccionar un ítem de los listados en pantalla y luego hacer clic en esta opción.
Opción Detallar
Se permite que el usuario especifique el rubro presupuestal para ese salario y/o subdividir el monto a pagar en porcentajes asociados a diferentes rubros presupuestales. El usuario debe seleccionar el rubro. Debe ingresar un dato para realizar la búsqueda o hacer clic directamente sobre la lupa. Hecho esto, se visualiza información asociada a los rubros, seleccione el que desea, el centro de costo (el procedimiento es igual al descrito para seleccionar el rubro), ingrese el porcentaje que debe ser asociado a ese rubro y el aplicativo calcula en valor correspondiente. Haga clic en Agregar, para actualizar en pantalla los datos.

Con la opción Modificar de Detallar, el usuario debe seleccionar uno de los ítems visualizados en pantalla, realizar las respectivas modificaciones que considere pertinentes y hacer clic en Modificar.

Con la opción Eliminar de Detallar, el usuario debe seleccionar uno de los ítems visualizados en pantalla y hacer clic en Eliminar. Para procesar la información asociada con el detalle del salario, el usuario debe hacer clic en Registrar.
Recuerde que para procesar los datos la suma de la distribución del salario debe ser igual a la suma del salario inicialmente asignado. Esta funcionalidad no es requisito obligatorio para la gestión y cálculo posterior de la nómina.

ASIGNACIÓN MASIVA DE SALARIOS
Esta funcionalidad permite realizar una asignación de salarios de forma masiva, cuando el valor del salario es estándar para todos los empleados. Al hacer clic en este icono, se despliega la siguiente pantalla. El usuario debe seleccionar el Tipo de nómina, la Labor, ingresar el valor del salario que desea asignar, seleccionar de los combos la Moneda, el Tipo de salario (normal, integral), el tipo de pago, Tipo de retención y un clic sobre enviar volante en el caso que así lo requiera el usuario.

Tras gestionar la opción de búsqueda, el aplicativo le mostrará la siguiente ventana con la opción de seleccionar un trabajador o todo el listado de los trabajadores y luego dar clic en Continuar.

AUMENTO SALARIO MASIVO
Permite realizar los aumentos en los salarios de los empleados de forma masiva. Es ingresar el valor actual del salario y colocar el porcentaje de incremento a ese salario. Al dar clic en este icono, se despliega la siguiente pantalla, el usuario debe seleccionar el Tipo de nómina, la Labor, el centro de costo (información gestionada por el módulo Contabilidad / Tablas Básicas), ingresar el salario con el que cuentan actualmente los trabajadores. Además, debe ingresar el porcentaje en el que se va a incrementar los salarios.

Luego de gestionar la opción de búsqueda, el aplicativo le mostrará la siguiente ventana con la opción de seleccionar un trabajador o todo el listado de los trabajadores. Luego, debe dar clic en Continuar para terminar con el proceso de aumento masivo de salarios

AUMENTO ESCALA SALARIAL
Esta funcionalidad permite realizar los aumentos de salario en la escala salarial establecida por Manual de Funciones / Cargos. Al dar clic hacer clic en este icono se despliega la siguiente pantalla, el usuario debe seleccionar del combo el Nivel jerárquico al cual desea realizar el incremento salarial, ingresar el salario actual y el porcentaje en el cual desea que se aumente dicho salario.

Luego de gestionar la opción de búsqueda, el aplicativo le mostrará la siguiente ventana con la opción de seleccionar un trabajador o todo el listado de los trabajadores. Luego dar clic en Continuar para terminar con el proceso de aumento masivo de salarios.

* La información correspondiente a las capturas de pantalla contenida en los manuales y ayudas es ilustrativa con fines didácticos. No corresponde a la oferta académica actual de la Universidad de Pamplona. Para obtener mayor información diríjase a www.unipamplona.edu.co